Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Välkommen till Rio vård- och omsorgsboende
Rio vård- och omsorgsboende är centralt beläget på Gärdet med närhet till tunnelbanan.

Boendet bedriver vård och omsorg för äldre med somatiska och demensrelaterade sjukdomar. Rio har den enskilde i fokus utifrån gällande lagar och riktlinjer. Verksamheten har höga kvalitetsmål och arbetar för att skapa ett boende där de äldre upplever trygghet, välbefinnande och meningsfullhet. Medarbetarna värnar om att ta hänsyn till de äldres individuella förutsättningar, önskemål och behov samt att skapa delaktighet i utformningen av stödet som ges.

Rio vård- och omsorgsboende omfattas av tre enheter fördelat på sex våningsplan med inriktning somatisk på plan 6, 7 och 8, demens på plan 4 och 5 samt korttidsvård på plan 3. 

Rollen som sjuksköterska
Vi söker sjuksköterskor som kan arbeta extra vid behov. Tjänsten innefattar dag, kväll och natt. 

Som sjuksköterska hos oss har du ett självständigt arbete. Du ansvarar för att de boende får den vård och omsorg de behöver och handleder omvårdnadspersonalen. Du planerar och utvecklar vården i nära samarbete med övriga i teamet. Du säkerställer att de boende får den behandling som läkaren ordinerar, upp till sjuksköterskenivå. Du har kontakt med närstående i frågor som rör ditt ansvarsområde.

Vi söker dig som trivs med att ta eget ansvar och har ett intresse och engagemang för att säkerställa kvalitet i det dagliga arbetet. Du är noggrann, har en god samarbetsförmåga och ett gott bemötande. Du tycker om att arbeta personcentrerat. Du är bra på att arbeta tillsammans med olika yrkeskategorier och att vara initiativtagande.

Kvalifikationer
Vi söker dig som:

- Är legitimerad sjuksköterska
- Har erfarenhet av att arbeta som sjuksköterska

Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av att arbeta inom äldreomsorg

Övrigt
Arbetstiden är förlagd dag, kväll eller natt. 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.