Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Backens hälsocentral välkomnar dig till vår kunniga och erfarna personalstyrka med låg personalomsättning, där du tillsammans med oss andra bidrar till att utveckla arbetsmetoder som främjar patientsäkerhet, tillgänglighet och god arbetsmiljö. Vi har klinisk undervisningsmottagning och tillsammans med övriga hälsocentraler bemannar vi primärvårdsjouren på Ålidhems hälsocentral.

Vi söker nu en distriktsköterska till Backens hälsocentral för en tillsvidareanställning på 100% - är det dig vi söker? Rekryteringen sker löpande så välkommen med din ansökan så snart du kan!

Tillträde 2021-03-01 eller enligt överenskommelse. Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Som distriktssköterska hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga.

Du möter och vårdar barn, ungdomar, vuxna och äldre i både planerad och akut mottagning. Jobbet är varierat med provtagningar, uppföljning, samtal och stöd i vårdarbetet men det handlar också om att utveckla relationer och vara en medmänniska. Vi förväntar oss att du prioriterar ett bra bemötande och aktivt arbetar för att utveckla relationer och utveckla arbetssätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har vidareutbildning som distriktssköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet av primärvård. Vi ser även att du gärna har erfarenhet av diabetes och inkontinens.

Du är en närvarande och varm person som med expertkunskap och omsorg bidrar till en helhetssyn som gör vårdprocessen bättre och tryggare. Du har ett flexibelt förhållningssätt och tycker om att samarbeta och finnas där för andra människor. För att klara arbetet bör du vara stresstålig eftersom det tidvis är högt tempo. Du är positiv till förbättringsarbete och har mycket god samarbetsförmåga.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.